採用支援事業

採用に関する私たちの想い いい採用が、人と企業を幸せにする。

いい採用って何だろう。
多額の求人費をかけるも、応募が集まらない。
応募が集まっても、自社とはミスマッチ。
どれだけ熱心に直接しても、他社に行ってしまう。
工数はこれだけかけているのに、成果が比例しない。
企業の成長に欠かせない人材採用。人事・採用戦略は、まさに経営戦略そのもの。
私たちは自社の経験を最大限に活かし、
現代社会に潜む採用課題に一つ一つ丁寧に向き合い、
“戦略的”かつ“積極的”な採用活動を通じて、
社会の人事課題の解決を実現したいと思っています。

日本通信サービス

採用コンサルティングについて

採用についてこんなお悩みありませんか?

自社に合う人材を低コストで採用したいなどのコストの悩み、
                                         求める人材が集まらないなどのパフォーマンスの悩み、応募者全員に手が回らないなどのタスク・ノウハウの悩み
私たち「併走型」のコンサルティングチームです。
ワンストップで課題解決をお手伝いします。
ご要望TOP3、
                                         ①学生集客の数を増やしたい、質を高めたい。
                                         ②採用に必要な運用工数負担を改善したい。
                                         ③一人当たりの採用単価コストを改善したい。

当社のコンサルティングチームは
自社の人事部門から派生して発足。
採用実務経験豊富なメンバーが多数在籍。

ご要望TOP3、
                                         ①学生集客の数を増やしたい、質を高めたい。
                                         ②採用に必要な運用工数負担を改善したい。
                                         ③一人当たりの採用単価コストを改善したい。

前年度リピート率100%を達成!

22卒→23卒のリピートも100%で進行中

そんな“採用実務経験者”だからこそ

サポートチームは採用実務経験者。現場目線での高品質なフォローが可能。
                                         売る営業に終わらない併走型による徹底した課題解決をコミット

まずは気軽にお問い合わせ下さい!

お問い合わせ

採用アウトソーシングについて

人事担当の方・兼任で人事を行っているお客様へ
こんな事でお困りでは御座いませんか?

このようなお悩みは日本通信サービスで解決できます!

日本通信サービスなら
【採用業務全般】をお任せいただけます

まずは気軽にお問い合わせ下さい!

お問い合わせ

人材サービス『キャリガク』について

キャリガク ロゴって何?
キャリガクって何?

就職ではなく活躍をゴールにした人材紹介サービス

「キャリ=キャリア」「ガク=学校、楽」
を起源にしたサービス名“キャリガク”。

キャリアの学校として就職先を見つけるだけではなく、キャリアに必要な気づきや学びを提供すること、そしてキャリアを楽しむためのきっかけを提供することをコンセプトにしています。
私たちが人材紹介業を通じて貢献できる価値は「ご紹介先の企業で活躍できるサポートをすること」だと思っています。
それゆえ、最大の特徴は”対面主義”でサービスを運用している点です。私たちは全求職者と、最低10時間以上の時間を過ごします。
求人の紹介にとどまらず、ご紹介先で役立つコンテンツを提供することで、定着率はもちろん、活躍を支援しています。

ページTOPへ戻る ページTOPへ戻る